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Informes e Inscripción:
viajedelheroe@entrenar-t.com.ar
Qué hace un Coach
• Genera contextos de aprendizaje.
• Asiste a la comunicación clara y a la coordinación de acciones.
• Desafía la forma de observar.
• Asiste a la transformación personal y organizacional.
• Observa conductas y ofrece interpretaciones generadoras.
• Asiste, acompaña, escucha sin juzgar, acepta, desafía, motiva, crea valor. |
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El Viaje del Héroe
Coaching para imprimir en su interior,
el viaje de la transformación.
Joseph Campbell, en su libro “El Héroe de las Mil Caras”, presenta una imagen estructurada de la “búsqueda heroica”, presentándola como un arquetipo del proceso de transformación y crecimiento que atraviesan las personas, los equipos y las organizaciones.
Tanto Peter Senge (La V Disciplina), como Fredy Kofman (Metamanagement) y Julio Olalla, recomiendan a las personas, equipos y organizaciones, el atravesar este proceso de transformación.
El Viaje del Héroe es un entrenamiento diseñado para preparar a los individuos y equipos para vivir esa larga jornada de perfeccionamiento y aprendizaje.
Objetivo General del Entrenamiento
• Reconocer que la metáfora posee una forma muy potente de intervenir en el mundo inconsciente para el desarrollo del aprendizaje y la incorporación de nuevas habilidades.
• Restituir el orden mágico y espiritual a una época demasiado centrada en los resultados a alcanzar más que en los caminos a recorrer.
Metodología
El diseño de este entrenamiento resulta de una amalgama de aportes y prácticas de diversas disciplinas, tales como el teatro, la música, la danza y el entretenimiento, a través de las cuales se guía a los participantes en un trabajo de auto exploración, confrontación, resolución e integración.
Siguiendo la línea argumental del “monomito del héroe” (J. Campbell), el entrenamiento guía a los participantes a través del “arquetipo de transformación”, para que luego puedan aplicar en su propia vida la experiencia y aprendizaje vivido.
El Viaje del Héroe consiste en una serie de desafíos calibrados, riesgos que de ser aceptados, liberan la expresión creativa del participante a la vez que propician el desarrollo de una base más amplia para una autorrealización más plena del individuo, el equipo y la organización.
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"SIN TRANSFORMACIÓN PERSONAL,
NADA SUCEDE". Edwards Deaming
Los distintos escenarios de
El Viaje del Héroe
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El llamado a la aventura. |
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Los niveles de resistencia. |
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Cruce del umbral hacia la tierra de la aventura. |
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Las pruebas y los desafíos. |
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La recompensa. |
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El regreso triunfal. |
Competencias a desarrollar
Quienes participen de esta experiencia podrán desarrollar competencias para ”autoasistirse”, ya que este viaje les permitirá reconocer los “momentos de crisis, cambios o nuevos desafíos”, como la indicación de un momento iniciático, el fin de una etapa ya conocida y el nacimiento de un nuevo tramo del camino.
En las experiencias estructuradas que propone este entrenamiento, los participantes podrán verse a sí mismos operando en un marco de responsabilidad, compromiso y cooperación.
El aprendizaje interactivo en acción permitirá a los participantes experimentar sus limitaciones, crear y recrear recursos que desencadenan en el crecimiento personal y profesional.
En forma metafórica, estarán capacitados para reconocer las dificultades a sortear y los recursos disponibles que le permitirán asumir nuevos desafíos, motivando una transformación en su ser. |
